山东开展职业技能提升行动58同城优质招聘助力服

发布时间:2019-07-27 03:45

  日前,山东省宣布开展“职业技能提升行动”,计划三年培训300余万人,主要面向城乡未继续升学的初高中毕业生、新生代农民工、退役军人等群体,通过开展专项培训,确保培训对象至少掌握一门技能,提高就业竞争力。为了保障就业这个“最大民生”,58同城以全方位招聘服务满足就业需求,积极践行社会责任、做好人才服务,成为国家稳就业的助推器。

  据58同城招聘研究院发布的《2019招聘趋势报告》显示,全国招聘规模最大的职位依次是普工/技工、销售、餐饮服务员、家政保洁/保安、营业员等。可见,随着经济结构的调整,各地服务性岗位用工需求量巨大,同时,劳动密集型行业日益集约化发展,岗位对劳动者的能力素质要求也在不断提高。为了适应岗位需求,广大求职者希望掌握一技之长获得更高收入,进入规模更大、知名度更高、职业发展前景更广阔的企业就业。

  58同城招聘研究院院长李妍表示,职业教育是一项提升劳动者能力素质,增加劳动“含金量”的惠民工程。不仅是山东省,全国各地都在通过就业培训,提高劳动者的基础知识与工作技能,使广大劳动者满足当今就业市场需求。

  作为国民招聘大平台,58同城为求职者提供了众多工作岗位,覆盖餐饮、家政、快递、外卖等基础岗位,以及行政、财会、销售等白领岗位,通过职位的广覆盖和多层次,满足求职者多元化的就业需求。

  进入58同城APP的“全职招聘”页面,求职者可以查看大量工作岗位,结合自身能力、需求和招聘企业要求,足不出户快速寻找合适工作岗位。58部落的“打工生活”、“晒工资”等栏目,也为求职者提供职场交流平台,给予求职信息参考。此外,58同城还依托完善的求职者保障体系,维护求职者合法权益。

  58同城的优质招聘服务一方面为求职者提供了大量就业机会,以及高效便捷的职位搜寻、信息掌握等渠道,另一方面,通过对求职者合法权益的保障,使求职更安全、求职者更放心。相信在58同城“促发展”和“强保障”的合力下,广大用户的求职之路将走得更加平稳顺利。

  山东开展职业技能提升行动,58同城优质招聘助力服务“最大民生”,日前,山东省宣布开展“职业技能提升行动”,计划三年培训300余万人,主要面向城乡未继续升学的初高中毕业生、新生代农民工、退役军人等群体,通过开展专项培训,确保培训对象至少掌握一门技能,提高就业竞争力。

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